32. Дискриминация на основе личного предубеждения со стороны работодателей

32. Дискриминация на основе личного предубеждения со стороны работодателей: определение, величина разрыва в заработках (формальный и графический анализ).

Бэккер – «Экономика дискриминации» 1957

Субъекты рынка имеют такие предпочтения, что не хотят вступать в контакт с представителями другой расы или др. пола. (если контакт происходит, то человек получает отрицательную полезность). Субъекты со стороны которых проявляется дискриминация:  работодатель, потребитель, работник (коллеги).

I. Со стороны работодателей: работодатель-мужчина, не берет женщин (женщин не отл. от мужчины по производительности). Работодатель уменьшает производительность женщин (субъективно). Тогда MRP – доход от предельного продукта. Предположим, что MRPF=MRPM; d – дисконт, который налагает работодатель, на эту величину занижается производительность женщин.

MRPM=WM –  это ставка з/пл. мужчин => MRPF-d=wF - это ставка з/пл. женщин;

MRPF=wF+d

WM=wf+d          WF=wM-d => труд женщин будет недоплачиваться.

S OABW1=выручка фирмы

S WfABD=прибыль

SAEWf=прибыль недискриминируемой фирмы

SBDE=потери прибыли от дискриминации

Используя графики относительного спроса и относительного предложения, путь некоторые работодатели не имеют предубеждений, их спрос на женскую рабочую силу равен Na. Остальные работодатели – дискриминаторы. График 1. C (.)Na цена на женскую рабочую силу ¯, т.к. только при меньшей цене на рабочую силу будет спрос. В (.) У1 з/пл. женщин = з/пл. мужчин. В (.) Е2 равновесная ставка з/пл. труда женщин < равновесной ставки з/пл. мужчин.

Женщины, которые нанимаются дискриминаторами – это предельная группа работников. И т.к. у этой группы з/пл. меньше мужской, то и з/пл. всех женщин меньше з/пл. мужчин.

 Если кол-во работодателей не дискриминаторов ­, то см --- на графике 1 и уровень дискриминации уменьшится.

Если кол-во работодателей не дискр. не изменится, но степень предубеждения дискриминаторов уменьшится, о з/пл. немного увеличится, т.к. изменится наклон D (D1->D2). График 2.